Beratung HR Recruiting + HR Marketing
• Executive Search und Direktansprache
• End-to-End-Recruiting aller Führungs- und Spezialisten-Funktionen
• Strategie- und Organisations-Beratung zu Personalrecruiting- und Personalmarketingthemen
• Aufbau / Umstrukturierung von Recruiting-Abteilungen
• Entwicklung von Recruiting-Standards
• Beratung bei bzw. Konzeption der Employer Branding Strategie inkl. Implementierung
• Outplacement
• Einzelcoaching
• Sparringspartnering
• "Shadowing" - Begleitung im beruflichen Alltag
• Coaching beim Gehen in der Natur
• Karriereberatung / berufliche Neupositionierung
• Interkulturelle Coachings• Teamcoaching / Teamentwicklung